في ظلّ التحديات الاقتصادية المُتزايدة، تعد البطالة في تركيا من القضايا المهمة التي يتساءل عنها كثيرون. ومن تلك التساؤلات كيف يُمكن للأجانب الحصول على راتب البطالة؟ وما القوانين المرتبطة بذلك؟

وتعتبر تركيا واحدة من الوجهات الرئيسية للاستثمارات والتجارة في المنطقة، إلا أنها تواجه تحديات عديدة تتعلق بسوق العمل والبطالة التي قد تؤثر على استقرارها الاقتصادي.

نسبة البطالة في تركيا 

انخفض معدل البطالة في تركيا إلى 8,5 بالمائة على أساس شهري وفق بيانات ديسمبر 2024 والتي أعلن عنها بعد نحو شهرين.

ويُعرف الاقتصاديون البطالة عموما على أنها "حالة عدم القدرة على العثور على وظيفة بمعدل الأجور الحالي على الرغم من الرغبة والقدرة على العمل" حسب sbb. 

 

إذن العمل في تركيا.. كيف يتصرف حامله عند حدوث إصابة عمل؟

شروط بدل بطالة في تركيا

يجب إثبات وجود بطالة، أي من الضروري أولا أن يكون الشخص على استعداد للعمل، أي أن يبحث عن وظيفة.

ثانيا، يجب أن يكون لديه القدرة على العمل، أي يجب ألا يكون لديه حالة جسدية أو عقلية تمنعه من العمل.

أخيرا، يجب ألا يكون قادرا على العثور على وظيفة في السوق بأجر يتناسب مع قدراته.

مقدار راتب البطالة في تركيا 2025

وصل إلى 10,332,43 ليرة تركية حسب ما نقلته hurriyet لعام 2025.

هو المبلغ الذي يُدفع للعامل الذي يمتلك تأمينا ضد البطالة والعاطل عن العمل لفترة معينة إذا استوفى الشروط المحددة التالية: 

• أن يكون عاطلا عن العمل لسبب خارج عن إرادته أو خطأه.
• أن يكون خاضعا لعقد الخدمة لآخر 120 يوما قبل إنهائه.
• أن يكون قد دفع قسط التأمين ضد البطالة لمدة 600 يوم على الأقل في السنوات الثلاث الماضية قبل إنهاء عقد الخدمة.

ويمكن للأجانب العاملين في تركيا، الذين يحملون تصريح إقامة نظامي بمختلف أنواعه، الاستفادة من نظام التأمين الاجتماعي والصحي الذي يتضمن تأمين البطالة والحصول على راتب البطالة عند استيفاء شروطه.

إذ لا يميز القانون التركي بين المستفيدين من نظام التأمين (السيكورتا) سواء أكانوا أتراكا أو أجانب.

 

إذن العمل في تركيا.. معايير جديدة وتسهيلات لإصدار التصاريح

كيفية التسجيل على راتب البطالة في تركيا 

يمكن التسجيل على راتب البطالة في تركيا من خلال التقدم شخصيا إلى أقرب وحدة من وحدات مؤسسة العمل التركي İŞKUR في غضون 30 يوما من إنهاء عقد الخدمة، أو إلكترونيا عبر الموقع الرسمي للمؤسسة www.iskur.gov.tr خلال المدة ذاتها.

في حال التأخر في تقديم الطلب عن المدة المحددة، باستثناء الظروف الإجبارية، يتم خصم فترة التأخير في الطلب من إجمالي فترة الاستحقاق.

الخدمات المقدمة لمستحقي راتب البطالة في تركيا

• بدل بطالة
• أقساط التأمين الصحي العام
• إيجاد وظيفة جديدة
• التطوير والاكتساب والتدريب المهني

آلية دفع راتب السيكورتا في تركيا 

يتم دفع راتب السيكورتا أو البطالة للعاملين الذين يمتلكون التأمين بعد استيفاء الشروط المحددة خلال السنوات الثلاث الأخيرة قبل إنهاء عقد الخدمة على النحو الآتي: 

• 180 يوما للمؤمن عليهم العاطلين عن العمل، والذين عملوا كمؤمن عليهم لمدة 600 يوم ودفعوا قسط تأمين ضد البطالة.
• 240 يوما للمؤمن عليهم العاطلين عن العمل الذين عملوا كمؤمن عليهم لمدة 900 يوم وسددوا قسط تأمين ضد البطالة.
• 300 يوم للمؤمن عليهم العاطلين عن العمل الذين عملوا كمؤمن عليهم لمدة 1080 يوم وسددوا قسط تأمين ضد البطالة.

 

تعلم اللغة التركية.. مفردات وجمل حول ساعات العمل في تركيا 

كم يبلغ راتب البطالة في تركيا

يتم احتساب راتب البطالة اليومي على أنه 40% من متوسط ​​الدخل اليومي الإجمالي للمؤمن عليه، والذي يتم احتسابه بالأخذ بعين الاعتبار أرباح المؤمن عليه خلال الأشهر الأربعة الماضية.

لا يمكن أن يتجاوز راتب البطالة 80% من المبلغ الإجمالي للحد الأدنى للأجور الشهرية. ولا يخضع لأي ضريبة أو خصم باستثناء رسوم الدمغة.

النمو والتحديات الاقتصادية التي تواجهها تركيا 

على الرغم من جهود الحكومة التركية في دعم النمو الاقتصادي وتعزيز فرص العمل، لا تزال مسألة البطالة في تركيا قضية مستعصية تتطلب حلولا فاعلة

تشهد تركيا نموا اقتصاديا مطردا وتطورا مستمرا خلال السنوات الأخيرة. تُعزى هذه النقلة الاقتصادية إلى تطبيق سياسات اقتصادية مستدامة وإجراءات إصلاحية، فضلا عن الموقع الاستراتيجي الحيوي الذي تحتله البلاد على واجهة العالم بين القارتين الأوروبية والآسيوية.

ويُلاحظ أن النمو الاقتصادي في تركيا قد أثر بشكل كبير على تطور القطاعات الاقتصادية الرئيسية في البلاد.

كما أدى إلى تعزيز قدراتها التنافسية على المستوى الدولي، مثل قطاعات الصناعة والزراعة والسياحة وقطاع البناء والبنية التحتية.

لكن تواجه تركيا عددا من التحديات الاقتصادية التي تؤثر على استقرار اقتصادها، ومن بينها: البطالة، التضخم، الموازنة بين الصادرات والواردات، العجز التجاري.

 

العمل عن بعد في تركيا.. كل ما ينبغي معرفته للعرب والسوريين

راتب العامل في تركيا 2025

وصل إلى 22,104 ليرات تركية ما يعادل نحو 630 دولاراً أمريكياً راتب العامل في تركيا لعام 2025 وفق قوانين الحد الأدنى للأجور أو ما يسمى بالتركية Asgari Ücret الذي عادة ما يتغير كل عام أو بشكل نصف سنوي في بعض الأحيان.